วันนี้วันเสาร์ขึ้น ๕ ค่ำ เดือน ๓ ปีเถาะ รัตนโกสินทรศก ๒๓๑ ตรงกับวันที่ ๒๘ มกราคม พุทธกาลล่วงแล้ว ๒๕๕๕ ปีวันหยุดสำหรับพี่น้องส่วนใหญ่ แต่ก็เหมือนเดิมครับตำรวจเรายังคงทำงานให้บริการ ดูแลความปลอดภัยให้พี่น้องตามปกติโดยไม่มีวันหยุดเพื่อความผาสุกของสังคมและทุกๆ ท่าน มีอะไรจะให้พวกเรารับใช้เชิญได้ตลอด ๒๔ ชั่วโมงวันหยุดวันนี้ผมขออนุญาตนำเรื่องราวในแวงวงตำรวจมาเล่าให้พี่น้องทราบกันเรื่องหนึ่งนั่นก็คือมาตรการควบคุมและเสริมสร้างความประพฤติและวินัยข้าราชการตำรวจครับ เรื่องนี้กรมตำรวจมีคำสั่งที่ ๑๒๑๒/๒๕๓๗ ลงวันที่ ๑ ตุลาคม ๒๕๓๗ สมัยที่ พล.ต.อ.พจน์ บุญยะจินดาเป็นอธิบดีให้ผู้บังคับบัญชามีหน้าที่
๑. เสริมสร้างและพัฒนาให้ผู้ใต้บังคับบัญชามีวินัยโดยการปฏิบัติตนเป็นแบบอย่างที่ดี การฝึกอบรม การสร้างขวัญและกำลังใจ การจูงใจหรือการอื่นใดในอันที่จะเสริมสร้างและพัฒนาทัศนคติ จิตสำนึกและพฤติกรรมของผู้ใต้บังคับบัญชาให้เป็นผู้ที่มีวินัย๒. ป้องกันมิให้ผู้ใต้บังคับบัญชากระทำผิดวินัยโดยการเอาใจใส่สังเกตการณ์ขจัดเหตุที่อาจก่อให้เกิดการกระทำผิดวินัยในเรื่องอันอยู่ในวิสัยที่จะดำเนินการป้องกันตามควรแก่กรณี และต้องกวดขัน ควบคุม กำกับดูแลการปฏิบัติหน้าที่ของผู้ใต้บังคับบัญชาให้เป็นไปตามกฎหมายและระเบียบของทางราชการอย่างถูกต้องมีประสิทธิภาพเป็นผลดีต่อทางราชการ
๓. ดำเนินการทางวินัยแก่ผู้ใต้บังคับบัญชาทันทีเมื่อปรากฏกรณีมีมูลควรกล่าวหาว่าผู้ใต้บังคับบัญชาผู้ใดกระทำผิดวินัยโดยมีพยานหลักฐานในเบื้องต้นอยู่แล้ว
๔. ปกครองดูแลผู้ใต้บังคับบัญชาด้วยความเที่ยงธรรมเสมอหน้ากัน ในการพิจารณาบำเหน็จความชอบและการแต่งตั้งโยกย้ายต้องพิจารณาดำเนินการด้วยความเป็นธรรมตามกฎเกณฑ์ของกรมตำรวจโดยเคร่งครัด
โดยกำหนดมาตรการควบคุมดังนี้
๑. หน่วยงานที่มีผู้บังคับบัญชาระดับรองหรือผู้ช่วย ให้หัวหน้าหน่วยงานมอบหมายการปกครองบังคับบัญชาให้ผู้บังคับบัญชาระดับรองหรือผู้ช่วยรับผิดชอบหรือร่วมรับผิดชอบในการปกครองหรือกวดขัน ควบคุม กำกับ ดูแลผู้ใต้บังคับบัญชาให้แจ้งชัดเพื่อผู้บังคับบัญชาระดับรองหรือผู้ช่วยจะได้ร่วมกันดูแลโดยการมอบหมายการปกครองบังคับบัญชาดังกล่าวให้ทำเป็นคำสั่งระบุให้ชัดเจนว่าผู้บังคับบัญชาคนใดรับผิดชอบต่อผู้ใต้บังคับบัญชาคนใดบ้างลดหลั่นกันลงไป (คลิกที่นี่เพื่อดูตัวอย่างการออกคำสั่งของ สภ.พานเกี่ยวกับเรื่องนี้)๒. เมื่อทราบหรือพบว่าผู้ใต้บังคับบัญชากระทำผิดทางอาญาหรือวินัยหรือมีพฤติการณ์ที่ไม่เหมาะสมหรืออันอาจก่อให้เกิดความเสียหายต้องรีบดำเนินการแก้ไข หากเป็นกรณีที่กระทำผิดกฎหมาย ระเบียบ ข้อบังคับ คำสั่ง แบบแผน ธรรมเนียม ต้องรีบดำเนินการตามอำนาจหน้าที่โดยเฉียบขาดทันทีและทันต่อเหตุการณ์
๓. ผู้บังคับบัญชาที่ละเลยนอกจากจะต้องถูกพิจารณาความบกพร่อง ถูกงดการขอเลื่อนขั้นและอัตราเงินเดือนประจำปีหรือถูกงดบำเหน็จความชอบและงดการเลื่อนตำแหน่งสูงขึ้นในรอบปีแล้วให้พิจารณาแต่งตั้งปรับเปลี่ยนตำแหน่งหน้าที่หรือเปลี่ยนแปลงหน้าที่รับผิดชอบเพื่อให้เกิดความเหมาะสมในโอกาสแรกตามควรแก่กรณีอีกส่วนหนึ่งด้วย
๔. เมื่อมีกรณีที่จะต้องพิจารณาข้อบกพร่องหรือพิจารณาทัณฑ์แก่ผู้บังคับบัญชาที่ละเลยให้ดำเนินการตามหลักเกณฑ์ที่กำหนดไว้ในคำสั่งนี้
ทั้งนี้เพื่อให้ข้าราชการตำรวจปฏิบัติตามกฎหมาย ระเบียบ ข้อบังคับ คำสั่ง แบบแผนธรรมเนียมของทางราชการอย่างสม่ำเสมอโดยใกล้ชิด เป็นการสร้างขวัญ กำลังใจ ความสามัคคี ภาพลักษณ์ของกรมตำรวจให้ดีขึ้นและสร้างความเชื่อถือศรัทธาแก่ประชาชนเพื่อให้ยอมรับว่าข้าราชการตำรวจเป็นมิตรที่ดีของประชาชน เป็นผู้พิทักษ์สันติราษฎร์อย่างแท้จริง (รายละเอียดทั้่งหมดคลิกดูได้ที่นี่ครับ)
อนึ่ง ในทางปฏิบัติั้นั้นผู้บังคับบัญชาซึ่งได้รับมอบหมายให้ควบคุมดูแลจะเรียกประชุมผู้ใต้บังคับบัญชาเพื่อชี้แจงการปฏิบัติ แนวทางการดำเนินการที่เหมาะสม รวมทั้งกวดขันวินัยไม่ให้มีการประพฤติปฏิบัตินอกลู่นอกทางทั้งต่อระเบียบ กฎหมายและด้านอื่นๆ อยู่เป็นประจำอย่างน้อยเดือนละ ๒ ครั้งโดยการประชุมจะจัดทำบันทึกรายงานการประชุมไว้เป็นลายลักษณ์อักษรและลงลายมือชื่อไว้เป็นหลักฐานทุกครั้ง
ครับ นี่ก็คือเรื่องราวในแวดวงตำรวจที่ผมนำมาเล่าให้พี่น้องฟังกันในวันนี้
ขอบคุณครับผม
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น